事務所通信

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なるみ社労士事務所通信 2022年11月号

ご覧いただきありがとうございます。 今月も、なるみ社労士事務所通信11月号を発行しました。 1.ハラスメントの防止2.定期健康診断のはてな?3.2023年以降中小企業向け 人事労務法改正情報編集後記 1.ハラスメントの防...
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なるみ社労士事務所通信 2022年10月号

ご覧いただきありがとうございます。 今月も、なるみ社労士事務所通信10月号を発行しました。 1.最低賃金×扶養2.最低賃金×月給制3.未払賃金のはてな?4.編集後記 1~3は、基本的な事項解説ですが、もし...
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なるみ社労士事務所通信 2022年9月号

ご覧いただきありがとうございます。 今月も、なるみ社労士事務祖所通信9月号を発行しました。 1.副業・兼業の際の労働時間の通算2.パワハラのはてな?3.編集後記 1.副業・兼業の際の労働時間の通算では、複数の会社で働く場...
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なるみ社労士事務所通信 2022年8月号

ご覧いただきありがとうございます。 なるみ社労士事務所通信2022年8月号を発行いたしました。 1.社労士診断認証制度2.年次有給休暇(年休)のはてな?3.編集後記 1.社労士診断認証制度は企業の取り組みに対して社労士が...
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なるみ社労士事務所通信 2022年7月号

ご覧いただきありがとうございます。 なるみ社労士事務所通信2022年7月号を発行しました。↑こちらをクリックするとPDFでご覧いただけます。 1.2022年下期の法改正 ①育児・介護休業法の改正 ②社会保険の適用拡大2...
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なるみ社労士事務所通信 2022年6月創刊号 発行します

ご覧いただきありがとうございます。 2022年6月号を創刊号とし、なるみ社労士事務所通信を発行します。 なるみ社労士事務所通信創刊号はこちらです。 1.事務所紹介2.代表紹介3.育児介護休業法の改正(動画QRコー...
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